歯科 ＞ 医院経営 ＞ 20年先まで成功し続けるための歯科医院仕組みづくりマニュアル

内容紹介

なぜ、彼の方法を実践した 歯科医院の100％が 売上アップに成功したのか？

講師

ポイント

※経営が苦手、わからないことが多すぎる…

先生も、このようにお悩みかもしれませんね。歯科医師にとって、経営ほど不慣れなものはないでしょう。

実際、歯科大学で実践的な経営ノウハウを学べる機会は、ほとんどありません。多くの先生が、経営について手探りの状態ですが…

※もう、時間がありません…

歯科医院の供給過多は10年以上前から問題視されており、人口減少はすでに始まっています。DH不足も顕著ですが、労働人口が激減すると言われる2025年を皮切りに、雇用状況はより厳しくなるでしょう。

経営問題の改善に着手するには、今しかありません。むしろ、早急に経営問題を片づけなければ、明るい見通しが持てない時代となりましたが…

※経営問題をスッキリ解消する方法とは？

今回お伝えする方法を実践すれば、経営のあらゆる問題が改善に向かいます。そして、この先も20年以上、成長し続けるクリニックになれるのです。

その方法とは「仕組み」を作ってしまうこと。集患、キャンセル・中断の防止、自費診療の増加、定期健診の増加、スタッフ雇用育成、経費削減・利益向上などの問題を一気に解決する「仕組み」を完成させるのです。

「そんなことが本当にできるのか？」と思われたかもしれませんが、結論から言うと「できます」。この方法は、すでに多くのクリニックで実践され、売上アップ成功率は100％。

その内の多くが、医院の立地、規模に関係なく次々と年商１億円を突破しています。絵に描いた餅や机上の空論ではなく、長期安定収入が増え続ける経営基盤を、すでに多くのクリニックが着々と手に入れているノウハウなのです。

その方法を教えてくれるのが、現役歯科医師であり、歯科コンサルタントとしても有名な黒飛先生。業界トップレベルの歯科経営ノウハウが学べるDVDを制作いたしました。

600軒以上の歯科医院が太鼓判！小さな医院が次々と年商１億円を突破する勝ち組クリニックの作り方

• 売上を生む絶対公式とは？
• 診療単価と来院回数を増やすには？
• 勝ち組と呼ばれるクリニックは知っている「継続売上化」とは？
• 歯科医院の不労収入化戦略
• 定期健診を増やす３つのポイント
• 最強の初診カウンセリング映像
• これは意外！ 経費を圧縮する３つの方法
• 人件費を徹底的に圧縮する方法
• なぜ、スタッフが退職するのか？
• 笑顔の絶えない人間関係の作り方
• 優秀なスタッフを求めるならば
• 最高の人間関係を作る面談方法
• 治療中断をゼロにする方法
• 遅刻を減らす方法
• キャンセルを減らす方法
• 予約未定患者を減らす方法
• 中断・キャンセルを確実に減らす方法
• 「売上を増やしたい！」ではダメな理由
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